摘要：，，为了更好地服务群众，基层干部应将更多精力投入到群众服务工作中。这需要基层干部转变工作方式，从传统的行政任务中解脱出来，更加注重群众的实际需求和利益。要深入了解群众的生活、工作和思想状况，积极解决群众反映的热点难点问题。基层干部应加强自身素质和能力建设，提高服务群众的能力和水平。只有这样，才能更好地满足群众的需求，促进基层治理体系和治理能力现代化。

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1、基层干部服务群众的重要性

基层干部是党和政府联系群众的桥梁和纽带，他们的服务态度和工作效率直接关系到群众的利益和福祉，基层干部应该用更多精力服务群众，提高政府工作效率和公信力，促进社会和谐稳定。

2、当前基层干部面临的挑战

当前，基层干部面临着诸多挑战，工作任务繁重，压力巨大，需要处理大量的行政事务和应对各种突发事件，工作条件艰苦，待遇相对较低，这些因素都可能导致基层干部精力分散，无法全心全意地服务于群众。

3、激发基层干部活力的措施

为了激发基层干部的活力，让他们用更多精力服务群众，需要采取一系列措施，包括减轻工作压力、提高待遇和晋升机会、加强培训和教育、建立有效的激励机制以及加强与群众的沟通和联系等，这些措施可以帮助基层干部更好地了解群众的需求，提高服务能力和水平。

4、全心全意服务群众的实践案例

在实践中，许多基层干部已经用实际行动证明了如何全心全意地服务群众，在抗击疫情的过程中，基层干部舍小家顾大家，奋战在抗疫一线；在脱贫攻坚工作中，基层干部深入贫困地区，了解群众的需求和困难，积极争取政策支持，帮助贫困群众脱贫致富，这些实践案例充分体现了基层干部的担当和奉献精神。

激发基层干部活力，全心全意服务群众是当前社会关注的焦点问题，政府应该采取有效措施，帮助基层干部减轻工作压力、提高待遇和晋升机会、加强培训和教育等，激发他们的活力，政府也应该加强与群众的沟通和联系，及时了解群众的需求和意见，为群众提供更加贴心的服务，只有这样，才能实现政府与群众的良性互动，推动社会的和谐稳定发展。

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